ماذا ستتعلم
كيفية بناء حضورك على شبكات التواصل المهنية مثل لينكد إن، من خلال الإنضمّام لمجموعات النقاش حول الصناعات ومجالات العمل التي تهتمّ به، وبناء شبكتك الوظيفية شيئًا فشيئًا.
أن توصيات الموظفين هي واحدة من أشهر الطرق التي يستخدمها أرباب العمل في التوظيف، ذلك لأن الشركات تفضّل في توظيف أشخاص تمّ امتداحهم من قبل موظفيها الذين تثق بهم.
كيف تلعب طريقة التقديم للوظائف دورًا كبيرًا في تشكيل صورة عامة حولك كموظف من قبل أرباب العمل، لذلك احرص على إجراء بحث جيّد حول الشركة لكي تكون ملماً بجميع أنشطتها.
هذه الدورة تتضمن
- 2 ساعة 6 دقيقة/19 درس
- آخر تحديث: 16/3/2021
- 7 مرفقات
- شهادة إتمام الدورة
محتوى الدورة
مقدمة للمرحلة الثالثة
تطور عملية التوظيف
سوق العمل الظاهر وسوق العمل المخفي
مقدمة للمرحلة الثالثة
تطور عملية التوظيف
سوق العمل الظاهر وسوق العمل المخفي
الجرائد وتوزيع نسخ مطبوعة من السيرة الذاتية
المواقع الإلكترونية للتوظيف
صفحات التوظيف على المواقع الإلكترونية للشركات
البحث عن عمل من خلال موقع لنكد إن
مواقع التواصل الاجتماعي الأخرى والمجتمعات الإلكترونية
وكالات التوظيف واستقطاب الكفاءات
أخصائيي تسويق الكفاءات
البريد الإلكتروني الجماعي
مقابلات جمع المعلومات حول الشركة
معارض التوظيف
التدريب التأهيلي للعمل
تقديم خدمات بعقود خارجية
بناء وتوسعة شبكة العلاقات والمعارف
التفاعل وزيادة التواجد على مواقع التواصل الاجتماعي
الاختيار بين الطرق المختلفة للبحث عن عمل
إرشادات نهائية
عن الدورة
إن عمليات التوظيف في المؤسسات تسير وفقاً لخطوات مهمة بهدف العثور في النهاية على الشخص المناسب الذي تتوافق شهاداته وخبراته مع متطلبات الوظيفة. وفي هذه الدورة التدريبية سوف تتعرف على تطور التوظيف وأسواق العمل المرئية والمخفية وتقنيات البحث عن عمل المختلفة وسنوجهك خطوة بخطوة حول ما يجب القيام به في كل تقنية، ونوضح كيفية الاختيار فيما بينها. يحدد الباحثون عن عمل الأذكياء تقنيات جديدة، وما هو الأفضل لهم للحصول على وظائف أعلى في الوظائف التي يبحثون عنها، وفي الشركات التي يستهدفونها.
متطلبات الدورة
يتم تدريس هذه الدورة باللغة الإنجليزية.
عن الخبير
جوب سيرش إنسايدر
جوب سيرش إنسايدر
4,602 متعلمين
8 دورات