الفئات: المهارات المهنية والأعمال

إدارة التغيير
تطوير الذات
الاستراتيجية
الهدف 3: الصحة الجيدة والرفاه
الهدف 8: العمل اللائق ونمو الاقتصاد

إدارة التغيير في العمل والحياة

بواسطة
مدة الدورة: 2 ساعة 56 دقيقة / 38 درس

مستوى: متخصص

اللغة: العربية

ماذا ستتعلم

  • القدرة على قياس درجات القبول والتأقلم مع التغییر، وكيفية توضيح هذا التغيير للمستفيدین المختلفين.

  • المھارات اللازمة لتوقع التغییرات الكبیرة والتخطیط لھا عن طریق قبول وإدارة التغییرات في حیاتك الشخصیة والمھنیة.

  • كیفیة تطبیق المفاھیم والنماذج التي تعلمتھا في حیاتك الشخصیة والمھنیة.

هذه الدورة تتضمن

  • 2 ساعة 56 دقيقة/38 درس
  • آخر تحديث: 14/9/2017
  • 7 امتحانات
  • شهادة إتمام الدورة

محتوى الدورة

دروس مجانية

1.

ما الداعي لإدارة التغيير

4 دقيقة
2.

كتابات على الحائط

4 دقيقة
3.

الأهداف المحددة تقود إلى التغيير

4 دقيقة
4.

نموذج الوعي - نافذة جوهاري

5 دقيقة
امتحان
1.

ما الداعي لإدارة التغيير

4 دقيقة
2.

كتابات على الحائط

4 دقيقة
3.

الأهداف المحددة تقود إلى التغيير

4 دقيقة
4.

نموذج الوعي - نافذة جوهاري

5 دقيقة
امتحان
5.

أساس التغيير

4 دقيقة
6.

نموذج التغيير

4 دقيقة
امتحان
7.

نموذج التغيير - الحافز

4 دقيقة
8.

نموذج التغيير - الرؤية

6 دقيقة
9.

التقييم

4 دقيقة
10.

التقييم - النظام الاقتصادي والمنافسون

5 دقيقة
11.

التقييم - أداء الشركة

3 دقيقة
12.

التقييم - حركة السوق

4 دقيقة
13.

التقييم - القانون والتشريعات

3 دقيقة
14.

التقييم - العالم الخارجي والبيئي والاجتماعي

5 دقيقة
15.

التقييم - السياسة

3 دقيقة
16.

الاستراتيجية - الصدمة

3 دقيقة
17.

الاستراتيجية - الرحلة

3 دقيقة
امتحان
18.

أبعاد التغيير - الجزء الأول

3 دقيقة
19.

أبعاد التغيير - الجزء الثاني

5 دقيقة
20.

أبعاد التغيير - الجزء الثالث

5 دقيقة
21.

أبعاد التغيير - الجزء الرابع

5 دقيقة
22.

إدارة التغيير - الخطة

6 دقيقة
امتحان
23.

من هي الجهات المعنية؟

3 دقيقة
24.

الجهات المعنية - التحديد

5 دقيقة
25.

إدارة مقاومة الأشخاص - الجزء الأول

4 دقيقة
26.

إدارة مقاومة الأشخاص - الجزء الثاني

3 دقيقة
27.

إدارة مقاومة الأشخاص - الجزء الثالث

7 دقيقة
امتحان
28.

تذكر - السلم

1 دقيقة
29.

المخاطر وطرق التخفيف من آثارها - ما الذي لربما تفعله بشكل خاطئ

5 دقيقة
امتحان
30.

القيادة - المظهر

2 دقيقة
31.

عملية التواصل - الجزء الأول

2 دقيقة
32.

عملية التواصل - الجزء الثاني

6 دقيقة
33.

عملية التواصل - الجزء الثالث

6 دقيقة
34.

عملية التواصل - الجزء الرابع

3 دقيقة
35.

عملية التنفيذ

5 دقيقة
36.

التنفيذ والاستدامة

6 دقيقة
37.

مقياس التغيير

4 دقيقة
38.

ما التالي؟

1 دقيقة
امتحان

عن الدورة

ستمكنك هذه الدورة من الحصول على المهارات اللازمة لتوقع التغييرات، والتخطيط لها. هذا يتضمن القدرة على تقييم الحاجة للتغيير وتقبلھا على المستوى المهني الشخصي. مع نهایة هذه الدورة، ستكون قد اكتسبت القدرة على وضع منظومة التغيير، وقياس قدر التغيير. من خلال تطبيق هذه المفاهيم على المستوى المهني والشخصي، ستتعلم كيفية بناء فرق للتغيير وقيادتهم، وكذلك توضيح التغيير للمستفدين المختلفين.

متطلبات الدورة

بعض الخبرة في وظيفة متعلقة بالأعمال أو الادارة ستكون مفيدة.

عن الخبير

هل تحتاج مساعدة؟